marc30 a écrit:
Si certains politiciens sont incultes , d'autres sont simplement incompétents
http://www.liberation.fr/france/2015/11 ... rs_1411503Elle a été piégée sur une question où la plupart de ses contradicteurs auraient eu le plus grand mal à répondre et on la crucifie... Peut-être parce que c'est une femme encore assez jeune. Au fait, avez-vous lu l'article que vous postez ? Il dit juste l'inverse de votre commentaire à l'emporte-pièce :
vous :
Citation:
Si certains politiciens sont incultes , d'autres sont simplement incompétents
l'article :
Citation:
Il serait injuste de faire le procès en déconnexion d’une élue de terrain dont le CV vaut beaucoup mieux que celui de jeunes énarques non-élus mais rodés au media-training des agences de communication.
Et la conclusion :
Citation:
Ou alors, il faut arrêter de demander aux responsables politiques de nous ressembler.
La spécialité de monsieur Bourdin est la chausse-trappe, la question hyper-précise, hyper pointue qui tombe en plein milieu d'interview. Sur un sujet comme le code du travail, c'est chose aisée et il faut un sacré hasard pour connaitre toutes les subtilités de toutes les questions possibles sur un texte de plusieurs milliers de pages. Bref, monsieur Bourdin fait un métier facile où il suffit de demander à un stagiaire de plancher un sujet pointu pendant une journée (ou un peu plus) puis de poser la question à brûle-pourpoint à une personnalité et si elle ne s'en sort pas, il est ensuite très facile de prétendre qu'elle n'y connait rien. Il a eu de la chance, il est tombé dans une des failles des savoirs de la ministre. La ministre aurait pu avoir de la chance et tomber sur une des questions qu'elle maîtrise.
Surtout qu'à la vérité, il y a 5 contrats du travail différents assimilables à un CDD et que l'un des 5 permets les 3 renouvellements donné comme réponse par madame Myriam el Kohmri. Il est donc possible que ceux qui l'ont préparé à l'interview ne sont pas assez entrés dans le détail des réponses possibles. En même temps, est-ce que le boulot d'un ministre est de s'entrainer pour savoir répondre aux questions de monsieur Bourdin ou d'arbitrer sur des questions politiques dans son domaine de compétence ? Si vous désirez tout savoir sur le CDD :
Le C.D.D pour les nuls, et pour la ministre. Hé oui, à force de vouloir l'adapter sans le réformer de A à Z, le référentiel devient difficilement compréhensible pour le néophyte. Et parfois même pour le spécialiste.
Je suis hyper-compétent dans un domaine très précis du code du travail : la sécurité des travailleurs. Quand un de mes supérieurs a une décision a prendre dans ce domaine, il me sollicite. J'expose ma vision des choses, d'autres personnes exposent leurs problèmes et on recherche l'adéquation entre les textes et les divers tenants et aboutissants de la situation observée. Puis, mes hiérarchiques prennent leur décision. Parfois ils suivent intégralement mon avis, parfois ils coupent la poire en deux. Il arrive même qu'ils m'aient donné tort en allant à l'encontre de mes recommandations. Le rôle d'un ministre se rapproche de cela. Comme mes chefs, elle ne sera jamais aussi pointue que le gars qui bosse durant des années avec une partie particulière de la réglementation. Mais, elle doit donner le cap et infléchir la marche de l'organisme dans le sens décidé par le gouvernement.
Je trouve cette polémique très instructive sur les dérives de la médiatisation excessive des ministres. Et puisqu'on a l'air de croire monsieur Bourdin tellement costaud et qu'il sait tellement de choses, pourquoi qu'il ne postule pas au poste de ministre.... Ah oui, il ne fait que refléter l'intelligence de ceux qui lui préparent ses questions pièges.